Convenios

El centro metalmecánico tiene convenios de capacitación ya poyo en la formación con las siguientes entidades:

• Convenio derivado no.5 del convenio marco del 0084 de 16/12/2004 entre el servicio nacional de aprendizaje, SENA y la Fundación Misioneros Divina Redención San Felipe Neri.
• Convenio derivado no.6 al convenio marco 00084 del 16 de diciembre de 2004, celebrado entre el Servicio Nacional De Aprendizaje SENA y la Fundación Misioneros Divina Redención San Felipe Neri – FUMDIR.
• Centro De Capacitación Salesiana y Promoción Popular Centro Don Bosco.
• Escuela Colombiana De Ingeniería
• Universidad Santo Tomas
• La Nación Ministerio De Defensa Nacional. Fuerzas Militares
• Integración con la media técnica, para 2010 terminan su formación como técnicos en mecanizado y mantenimiento aprendices egresados como bachilleres el año anterior que estaban siguiendo sus estudios técnicos al interior de sus instituciones de educación media.
• Cursos articulación

Convenios Internacionales
El establecimiento de alianzas nacionales e internacionales y la apertura de nuevos ambientes de prendizaje adecuando espacios que por años fueron utilizados por el Centro de Tecnologías del Transporte le permitan generar calidad y eficiencia de formación, son los propósitos que en su plan de expansión ha trazado el Centro Metalmecánico; los proyectos de internacionalización que se han adelantado fundamentalmente a países como Francia y Alemania, hacen parte de esta estrategia.
Convenios Internacionales
Convenio: Escuela Nacional de Ingenieros Mecánicos, Enim (Francia)
• Bachelor, a través de una terna seleccionó un alumno del CMM que se capacito durante seis meses en Francia, julio/diciembre de 2007.

• En la capacitación de instructores, esta entidad realizó un convenio de intercambio para que un instructor se capacitara en el área de gestión e innovación, específicamente en mecanizado de alta velocidad.

Instituto Alemán de Soldadura Mannheim, Alemania.
• Anteriormente el CMM trabajaba convenios de cooperación y asistencia técnica con éste instituto sólo para alumnos e instructores del área de soldadura; ahora lo amplió a las áreas de mecánica automotriz, automatización (mecatrónica), máquinas – herramientas, electricidad y electrónica. Bajo este convenio se capacitaron en el 2007, 15 instructores y 15 alumnos de máquinas-herramientas seleccionados a nivel nacional.

Escuela Nacional de Ingenieros, Metz (Francia)
• La entidad capacita profesionales que lideran investigaciones e innovaciones en Colombia en las áreas de mecánica industrial, soldadura, mantenimiento, logística, CAD – CAM, diseño, y mecanizado de alta velocidad, entre otras.

Servicio Nacional de Adiestramiento en Trabajo Industrial del Perú (Senati)
• Intercambio con alumnos de éste instituto para compartir conocimientos en el sector de mantenimiento y mecatrónica. Se seleccionaron 10 alumnos y dos instructores del centro metalmecánico que viajaron, al Senati en el Perú.
Alianzas Nacionales
• Alianzas de capacitación en PLC (Controles Lógicos Programables) y comunicaciones industriales con Incolbestos, Materias Unidas y Frito Lay. • Alianzas con distintas universidades para que los estudiantes técnicos y tecnólogos
puedan continuar su cadena de formación y alcancen un título profesional.,

Uniagraria

.* Creó un programa donde los tecnólogos egresados del Sena pueden seguir la cadena de formación en área de mecatrónica homologando las diferentes asignaturas recibidas
Proyectos
Implementar el sistema TTM
• Implementar el sistema TTM (Mantenimiento Total Productivo) con el apoyo y acompañamiento de la Yaika de Japón en los centros del complejo sur del Sena en Bogotá.